Non. Le versement d’indemnités journalières de la Sécurité sociale pour garde d’enfant n’est possible que si le télétravail n’est pas possible et si l’enfant de moins de 16 ans est scolarisé dans un établissement scolaire ou une crèche fermée.

Dans le cas d’un nourrisson, il existe plusieurs pistes pour gérer la situation actuelle :

• Trouver un·e assistant·e maternel·le : ils et elles sont autorisé·es à garder les enfants de moins de 3 ans durant la période de confinement et il s’agit d’une autorisation dérogatoire de déplacement. Les enfants de personnel soignant sont prioritaires pour la garde. Renseignez-vous auprès du relais d’assistant·e maternel·le de votre ville ;
• Demander à votre employeur d’être mis en télétravail afin de garder votre enfant ;
• Dans la fonction publique, il est possible de demander à son employeur de bénéficier d’une autorisation spéciale d’absence afin de garder son enfant.